Afgelopen dinsdag werd er een staking aangekondigd door het distributie (vakbonds-) personeel van Jumbo. De Jumbo-topgraaiers reageerden laconiek, dit zou geen invloed hebben op de schappen van de winkels voor de paasdagen……
Echter een dag later, spande de top van Jumbo een kort geding aan tegen de FNV en het CNV, daar er onevenredig veel schade zou worden berokkend met de staking……. ha! ha! ha! ha! ha! ha! ha! De top schreeuwde moord en brand, waarbij men wees op de belofte van 1,5% loonsverhoging voor het distributiepersoneel. Veel te weinig, de vakbonden stelden terecht dat er minstens 2,5% bij moet en dat ook de arbeidsvoorwaarden ten goede moeten worden aangepast.
Volgens de top van Jumbo heeft haar distributiepersoneel het beter dan in vergelijkbare bedrijven…… ha! ha! ha! ha! ha! ha! ha! Alsof dat een argument is!! (dit nog buiten of dit de waarheid is)
Ondanks dat Jumbo aanvoerde dat de staking al € 500.000– had gekost, stelde de rechter in Utrecht donderdag de top van Jumbo in het ongelijk, de staking mocht gewoon doorgang vinden. Een normale zaak, immers er bestaat zoiets als een stakingsrecht in Nederland, maar gezien het verleden pakt een dergelijk kort geding vaak slecht uit voor de werknemers, die een betere behandeling eisen en daarvoor een staking organiseren…..
Gisteren liet de top van Jumbo weten, dat de staking amper voor enige overlast had gezorgd….. Met andere woorden: alle drukte voor niets, waarbij men de gemoederen ophitste met leugens over de gevolgen van deze staking………
Ongelofelijk mensen, laat Jumbo de komende weken maar links liggen, totdat de topgraaiers van het bedrijf, het distributiepersoneel een schrale 2,5% loonsverhoging toekent…….. Op zeker, dat het salaris van deze top met heel wat meer dan 2,5% (per jaar) is verhoogd de laatste jaren……
Bij deze wens ik het Jumbo personeel mooie paasdagen met daarna een loonsverhoging van 2,5%!