Tag: CNV

About CNV

Subscribe Feeds

Uitzendbureaus nalatig met betalingen en arbeidsvoorwaarden

Posted on by Willem Wachtmeester

Vakbond
CNV heeft de alarmbel geluid over de uitzendbranche: de afgelopen 3
jaar heeft de bond bij uitzendbureaus 2,3 miljoen euro aan
achterstallige betalingen voor uitzendpersoneel boven tafel gekregen
en de bond stelt te vrezen dat het hier nog maar om een kwart van het
totaal aantal zaken gaat, ofwel de spreekwoordelijke punt van de ijsberg…….

De bond
stelt o.a. dat arbeiders stelselmatig verkeerd worden ingedeeld, met
andere woorden ze worden betaald onder het niveau waarvoor ze zijn
opgeleid dan wel ze worden onderbetaald naar niveau van ervaring op
een bepaalde functie…… Veel uitzendkrachten krijgen niet de
toeslagen waar ze recht op hebben, of krijgen zelfs geen
transitievergoeding….

Het
zoveelste bewijs dat flexwerk de dood in de pot is, waar de top van
de uitzendbureaus, plus die van de bedrijven die uitzendkrachten
inhuren, grote winsten maken door het uitbuiten van arbeiders…….
Het is schandalig dat de overheid keer op keer de uitzendbureaus en
payroll bedrijven in bescherming neemt door het toe te staan dat
vaste contracten worden uitgekleed, om zo de verschillen tussen deze
2 vormen van werken gelijk te trekken, terwijl de uitzendbureaus en
payroll bedrijven een verdienmodel hebben ontwikkeld op het uitbuiten
van arbeiders…..

Niet
vreemd dat het CNV stelt dat flexwerkers bang zijn om aan de bel te
trekken, daar ze vrezen hun baan te verliezen……

Het
volgende bericht over deze zaak komt van DeBeurs.nl:

CNV:
veel problemen met betaling van uitzendkrachten

Gepubliceerd op 23
februari 2021 09:35

 

UTRECHT (ANP) – Vakbond CNV
waarschuwt voor grote misstanden in de uitzendbranche. De afgelopen
drie jaar zorgde de bond voor ruim 2,3 miljoen euro aan nabetalingen
aan uitzendkrachten die de vakbond hadden ingeschakeld. Daarmee is
“slechts een fractie” van de problemen boven water, vreest
de bond.

Volgens het CNV worden
uitzendkrachten stelselmatig verkeerd ingedeeld, soms zelfs niet in
de juiste functieschaal. Dat heeft gevolgen voor het salaris. Ook
krijgen uitzendkrachten vaak niet de toeslagen waar ze recht op
hebben, of ze krijgen ten onrechte geen transitievergoeding.

De meeste problemen zouden zich
voordoen bij uitzendbureaus die zijn aangesloten bij grote
koepelorganisaties zoals ABU of NBBU. De bond wil dat de koepels de
uitzendbureaus strenger aanpakken en de bureaus die moedwillig
onderbetalen uit de koepel worden gezet.

Het CNV roept uitzendkrachten op
hun betalingen goed bij te houden en te bewaren. Dan kan er beter
gecontroleerd worden. Volgens de bond lag de gemiddelde nabetaling
het afgelopen jaar op bijna 4800 euro bruto.

“Uitzendkrachten realiseren
zich vaak niet goed welke rechten ze hebben. Als ze twijfels hebben
of de uitbetaling klopt, moeten ze zich vooral bij ons melden”,
zegt Henry Stroek van het CNV-team Bestrijding Misbruik
Uitzendconstructies. Hij geeft aan dat uitzendkrachten ook bang zijn
om voor hun rechten op te komen. “Als ze hun rechten claimen is
vaak daar het gat van de deur.”

============================================

Zie ook: ‘Uitzendbranche waarschuwt voor hervorming van flexwerk: vooral het vast dienstverband moet worden aangepakt……‘

‘Uber: de steenrijke CEO Khosrowshahi wil niet dat Brussel morrelt aan contracten voor zzp’ers‘ (een groot deel van de zzp’ers hebben het in feite nog slechter dan uitzendkrachten, daar ze net zo snel op straat kunnen worden gezet en bij lange na niet de rechten hebben die uitzendkrachten wel hebben…..)

‘Coronacrisis financiële ellende: de reclames voor de Staatsloterij, Postcode Loterij, Lotto en Krasloten zijn niet meer ‘van de buis’ te branden‘ 

‘Voorneputten een Nederlands uitzendbureau rijdt rond met Poolse nummerborden‘

‘WRR
wil meer zekerheid voor flexwerkers, of u even de buidel wilt trekken
en nee, niet de ‘werkgevers’ die deze mensen uitbuiten…….‘

‘Wopke Hoekstra (CDA minister) spreekt op Personal Finance Day: ‘Hoe word je rijk én gelukkig…’‘

‘Barbara Baarsma’s ‘vakantiebaantjes’: hoe onmogelijk het zou moeten zijn dat zij in de SER zitting heeft….‘

‘Barbara Baarsma: de lonen en de hoogste belastingschijf moeten omlaag……….‘ 

‘Barbara Baarsma: ‘contracten van korte duur, houden de werknemers scherp….’‘

‘Barbara Baarsma het nieuwe asociale lieverdje van de publieke omroep‘

‘Frauderend uitzendbureau niet met naam genoemd in NOS berichtgeving………‘ 

‘Asscher ging voor de show z’n ING dak uit…….. ha! ha! ha! ha! ha!‘

Voor meer berichten over zzp of payroll, klik op het betreffende label, direct onder dit bericht.

Pensioenakkoord: er is ons wederom een oor aangenaaid en het zoveelste bewijs dat er een grote bezem door de FNV moet worden gehaald

Posted on by Willem Wachtmeester

Hoe is het gvd mogelijk dat de FNV (als de andere zogenaamde vakbonden) voor het pensioenakkoord hebben gestemd?!! Alsof deze organisatie nog op een ledental staat van de 60er jaren van de vorige eeuw en niet steeds verder terugzakt in dat ledental……. Het is overigens onbestaanbaar dat de vakbonden in de 60er, 70er jaren van de vorige eeuw akkoord zouden zijn gegaan met dit meer dan belachelijke pensioenakkoord, waarvoor men zelfs jongeren misbruikte, als zouden zij tegen zijn; niets handiger dan een groep aanwijzen die zogenaamd tegen zou zijn, om een smerig plan door te drukken…. Jongeren opzetten tegen oudere generaties om een akkoord te krijgen, is een wel heel gore rotstreek!! 

De FNV kan dan ook niet langer serieus genomen worden, maar ja wat wil je, de FNV is in feite verworden tot een groot bedrijf waar een fiks aantal grofgraaiers hun centen ‘verdienen’, figuren waarvan er minstens een aantal gegarandeerd een balletje slaan op de golfbaan en reken maar dat dit niet zelden gebeurt met hun ‘vrinden’ uit het bedrijfsleven en de politiek…… 

Niets is in de toekomst nog zeker als het om het pensioen gaat waarvoor je je leven lang hebt moeten sparen…… Oh nee, dom van mij: zeker is dat de pensioenfondsen nog meer van door ons gespaarde gelden zullen vergokken op de beurs, immers ook daarvoor hebben de ‘vakbonden’ getekend…… 

Het pensioenakkoord? Een smerige streek van de politiek en het bedrijfsleven mede onder verantwoording van de zogenaamde vakbonden, waarmee gespaarde gelden op nog grotere schaal zullen worden gestolen om zoals gezegd mee te gokken op de aandelenbeurzen….. Meer dan schandalig!!!

De pensioenfondsen hadden er bij de politiek op moeten hameren dat de rente moet worden verhoogd, dit daar de rente expres laag wordt gehouden om de grootaandeelhouders, de welgestelden van deze wereld, van dienst te zijn, dit ten koste van de kleine spaarders en zoals we zien van de pensioenen waarvoor men het leven lang heeft gespaard…… Al zijn de pensioenfondsen intussen zelf verworden tot grootaandeelhouders, dit vanwege de toestemming gespaarde gelden te mogen vergokken op de beurs……

Nogmaals: Schunnig dat de FNV akkoord is gegaan met het nog meer geld vergokken op de beurs en o.a. daarvoor de leden meer dan een jaar lang onder druk hebben gezet dit waanzinnige akkoord te tekenen…… 

De FNV moet hervormd worden en alle figuren die banden hebben met de politiek dienen onmiddellijk ontslagen te worden, voorts dienen alle grofgraaiers eruit geschopt te worden en stel daarvoor mensen aan die akkoord gaan met een lager salaris, mensen die wel gedreven zijn om de arbeiders te vertegenwoordigen en voor hen te strijden!!

Tot slot nog dit: andere vakbonden dan de FNV zijn al jaren niet meer serieus te nemen, dus dat die getekend hebben was van meet af aan te voorspellen……

Het volgende Twitterbericht komt van Lieve Linkse:

Lieve Linkse @LieveLinkse

Met dank aan 64 vakbondsleden.

Image

12:50 PM · Jul 9, 2020Twitter Web App

Zie ook:

‘Koolmees (D66 minister Sociale Zaken) stelt pensioenplicht voor payroll uit, waar hij de vakbonden verwijt het pensioenakkoord niet te tekenen‘

‘Pensioenen >> de grootst bestaande Ponzifraude‘

‘Rutte boos op FNV en stelt te staan voor ‘een zeker inkomen’ na pensionering…… ha! ha! ha! ha! ha! ha! ha!‘

‘Bedrijfsartsen eindelijk met met humaan pleidooi tegen doorwerken na 65 jaar……‘ 

‘Bas Eickhout wil meer ‘Europa’ en meer regels voor dat doel……… ha! ha! ha! ha! ha! ha!‘ (oplichter en EU ‘GroenLinks’ grofgraaier Eickhout o.a. over EU pensioenen)

‘Klijnsma heeft uw pensioenspaarpot gestolen en weggegeven aan de EU!!‘ 

‘SER wel voor een persoonlijk pensioen……….. Niet ‘te persoonlijk’ natuurlijk!‘ 

‘Ons pensioen en de Nederlandse Bank‘ (zie vooral de opmerking van Nelly onder dit bericht!!)

Voor nog meer berichten over pensioen, vakbonden, FNV, Koolmees, de neoliberale PvdA hufter Klijnsma (die ook een heel smerige rol speelde in het geheel en de FNV hervormde tot een nog slechtere vakbond dan het al was), de neoliberale EU GroenLinks grofgraaier Bas Eickhout (zie de link naar een bericht met hem hierboven) en/of pensioenleeftijd, klik op het desbetreffende label, direct onder dit bericht.

Doekle Terpstra: bouwkosten moeten omhoog, ‘de marges zijn te klein’

Posted on by Willem Wachtmeester

De prijzen voor de bouw zijn in Nederland al veel hoger dan in het buitenland en daar wil Doekle Terpstra graag wat aan doen, niet door ze te verlagen, maar integendeel door ze te verhogen…..

Doekle Terpstra, eertijds CDA topgraaier bij vakbond CNV, is nu werkend voor de tegenpartij van de vakbonden, de koepelorganisatie Techniek Nederland (voorheen UNETO-VNI), de werkgeversorganisatie voor de technische detailhandel en installatie bedrijven……. (daarmee geeft Terpstra nog eens aan dat het CNV een vakbond is met een dubbele agenda, die naast de belangen van werknemers ook die van bedrijven behartigt…..)

Terpstra was afgelopen donderdag te horen bij BNR (8.20 u.), daar liet deze enorme hufter weten dat de bouwkosten fiks verhoogd zullen worden, dit vanwege de lage winstmarges (minder dan 1 à 1,5%) bij 40% van de bedrijven……

Het viel me mee dat de presentator Terpstra vroeg naar de missers in de bouw, ofwel grote fouten die de bouwkosten voor de aannemer zo hoog maken dat er nog amper winst overblijft. Terpstra stelde dat dit wel prioriteit heeft….. ha! ha! ha! ha! ha! ha! En waarom noemde Terpstra dit dan niet zelf??!!! Vergeet niet dat deze bedragen voor grote bouwfirma’s in de miljarden kunnen lopen…. Nee Terpstra kwam zelf met ‘thema’s’ als digitalisering en innovatie, waar hij de stijging van de bouwkosten weet aan de stijging van materiaalkosten en….. lonen!! ha! ha! ha! ha! ha! Ja, ‘die bouwvakkers van tegenwoordig verdienen echt kapitalen en de CEO’s en managers hebben er sinds 2008 amper iets bij gekregen……’ (en dan nogmaals te bedenken dat deze oplichter werkzaam was als voorzitter van een ‘vakbond….’)

Als je Terpstra hoorde spreken, zou je denken dat de winstmarges voor alle bouwbedrijven zo laag zijn, immers hij noemde zaken als was het een wet van Meden en Perzen en daar zou je uit kunnen afleiden dat het bij alle bouwbedrijven slecht gaat, terwijl het zoals gezegd voor 40% van de bouwbedrijven geldt….. Jammer dat de presentator daar niet op terugkwam, immers hij had Terpstra dan voor de voeten kunnen gooien dat het bij 60% van de bedrijven wel goed gaat en dan kunnen vragen hoe dat mogelijk is……..

Kortom Terpstra draait lekker mee in de wereld van bouwfraude en reken maar dat wanneer de 40% die het moeilijk heeft de prijzen verhoogt, alle bouwbedrijven dit zullen doen…… (en dat noemt men bouwfraude) Samen met de lokale, regionale en landelijke overheid zorgt de bouwmaffia ervoor dat de huizenbubbel in stand wordt gehouden en blijkbaar is de rek er nog lang niet uit…….

Nog even over de loonkosten: de bouw werkt veel met Oost-Europeaanse vakkrachten die op minimumloonniveau krijgen uitbetaald….. ‘Echt een onoverkoombaar hoog salaris…’ (om deze mensen zo laag mogelijk te blijven betalen, worden ze ingehuurd voor een half jaar, waarna een andere ploeg Oost-Europeanen het werk overneemt, tot ook deze groep een halfjaar heeft gewerkt, enz. enz. Zo behoeven de uitbuiters deze mensen nooit een loonsverhoging te betalen volgens de cao, behalve dan wanneer het bedrag van het minimumloon wordt bijgesteld door de overheid….

Oh ja nog even het volgende: ben je CNV lid? Stap over naar een echte vakbond!

Pensioenakkoord: vakbondsleden naaiden zichzelf een levensgroot oor aan

Posted on by Willem Wachtmeester

Ongelofelijk dat de FNV en CNV leden voor het belachelijke pensioenakkoord hebben getekend, hoe moeilijk kan het zijn om te bedenken dat het wellicht niet in je voordeel is als bedrijven en politiek zich achter dit akkoord scharen, me dunkt een teken aan de wand….

Hoorde D66 oplichter Koolmees gistermorgen rond 8.10 u. op BNR waar hij onder meer stelde dat het verlagen van de rekenrente geen probleem is, immers de pensioenfondsen kunnen winsten ook elders maken, dus op de beurs of bijvoorbeeld op infrastructurele projecten, dan wel in de verhuur van kantoren (waar lullig genoeg nu ook op de huurhuizenmarkt mag worden gespeculeerd….)….

De beurs is momenteel een bubbel die als de huizenbubbel vroeg of laat weer zal imploderen….. In totaal zijn de pensioenfondsen, sinds het ‘beleggen’ op de beurs is toegestaan, netto geld kwijtgeraakt, geld gespaard door de leden (‘beleggen’ zonder de toestemming van die leden..)…. In het pensioenakkoord is o.a. vastgelegd dat de fondsen nog veel meer geld van de leden mogen vergokken op de beurs….

Daar heb je dan in feite je leven lang voor gespaard, iets dat wel eens mag doordringen tot de grofgraaikoppen van pensioenfondsbestuurders (in feite door ons betaald), die net doen alsof het om liefdadigheid gaat en niet om door de leden zelf gespaard geld……..

Over sparen gesproken, waarom hebben de bonden niet gehamerd op het belang van het verhogen van de rente naar een normale niveau, waarmee een fiks deel van de pensioenen niet behoeft te worden belegd? Een lage rente is goed voor de rijke aandeelhouders en bedrijven, echter niet in het belang van het gewone volk…. Neem als voorbeeld berichten van bedrijven waarin men stelt een fiks aantal banen te willen schrappen, genoeg voor een fikse verhoging van het aandeel op de beurs……

Tot slot nog dit: PvdA, D66 en VVD hebben in de 90er jaren een paar honderd miljard gulden gestolen uit de pensioen spaarpot van de leden, tijd voor herstelbetalingen, stop maar eens een tijd met oorlogvoeren in NAVO verband (in landen waar we niets te zoeken hebben en dat t.b.v. de grootste terreurentiteit op aarde, de VS) en maak een eind het het alweer in NAVO verband jaarrond uitdagen van Rusland aan de grenzen van dat land (en dat laatste is nog illegaal ook, gezien de gemaakte afspraken van de VS en andere NAVO leden met Gorbatsjov in 1991…)….

Toevoeging op 9 juli 2020: dit is duidelijk een scifi bericht: een misverstand daar de grootste vakbond nog niet had getekend, ondanks dat de leiding destijds al achter het akkoord stond en dus meer dan een jaar lang heeft gebruikt om de leden om te lullen dit waanzinnige akkoord te accepteren…….

ABN AMRO dat geen probleem heeft met onbeschoft hoge salarissen voor de top, weigert met redelijk loonvoorstel gewoon personeel akkoord te gaan…….

Posted on by Willem Wachtmeester

De Beurs (.nl) kwam gisteren met het bericht dat de leden van FNV en CNV  het eindaanbod van ABN AMRO in de cao onderhandelingen hebben afgewezen. Blijkbaar waren de bonden zelf wel akkoord met het aanbod maar hebben de leden dit bij raadpleging (volkomen terecht) afgewezen……..

De vakbonden ‘willen graag opnieuw in gesprek’, dit duidt op een ‘iets te haastig’ akkoord gaan met het veel te lage aanbod dat ABN AMRO heeft gedaan, waarop de leden de bonden terugfloten…….

Hoe hebben die bonden in eerste instantie akkoord kunnen gaan met een belachelijk aanbod van de ABN AMRO top, dezelfde top die zich de laatste minstens 7 jaar fiks hebben verrijkt met percentages, waarbij de eis van 5% loonsverhoging in 2 jaar tijd voor het gewone personeel (één van de eisen van dit personeel) in het niet valt………..

Voorts blijkt dat de bonden tegen de afschaffing van de prestatiepremie waren….. Heb het internet afgezocht maar kon daar geen bevestiging voor vinden, echter het zou me niet verbazen dat de bonden hier inderdaad tegen waren……

Een prestatiepremie is in feite een uiterst asociaal instrument om medewerkers te motiveren, ten eerste tegenover de eigen collega’s en ten tweede kunnen prestatiepremie’s heel slecht uitpakken. Neem de bonussen (prestatiepremies) die tot uiterst ondoorzichtige bankproducten hebben geleid, één van de oorzaken voor de grote bankencrisis die in 2008 in volle omvang ‘doorbrak’ en het ene land na het andere in een recessie heeft gestort………. Beide zaken lijken me voldoende voor de vakbonden om tegen zo’n premie of bonus te zijn, echter zoals het er uitziet, zijn de bonden juist tegen die afschaffing, gelukkig waren de leden wel voor afschaffing……..

Zoals gezegd, het is (ook) een schande dat de bonden in eerste instantie wel met het loonvoorstel van ABN AMRO akkoord wilden gaan……. CNV onderhandelaar Sandra Hendriks kon dit niet duidelijker maken dan met haar volgende uitspraak: “Terwijl de bank er uitstekend voor staat en volop winst maakt, is er voor de werknemers nauwelijks voldoende geld om de koopkracht bij te houden…….” Voor de FNV was het bestuurder Fred Polhout die ook geen twijfel liet bestaan over de redelijkheid van de looneis: “Medewerkers van ABN AMRO zitten al jaren op de nullijn en hebben al genoeg offers gedaan de afgelopen jaren. Het eindbod is voor FNV volstrekt onvoldoende om tot een cao te komen en er spreekt geen waardering uit voor de bankmedewerkers”*

Blijft de vraag hoe de vork werkelijk in de steel steekt, zeker gezien het voorgaande, zou je toch echt denken dat de bonden nooit akkoord hadden kunnen gaan met het eindbod van ABN AMRO……. Al moet ik zeggen dat ik wat betreft de bonden nergens meer van opkijk…… Nogmaals: op het internet kan ik geen verdere verduidelijking vinden……

De Beurs.nl 26 januari 2018**:

Eindbod
cao ABN AMRO afgewezen

UTRECHT
(ANP) – Leden van CNV en FNV hebben het eindbod van ABN AMRO voor een
nieuwe cao afgewezen. De vakbonden willen graag opnieuw in gesprek
met de bank.

ABN
AMRO slaagde er in december niet in overeenstemming te bereiken met
de bonden over de arbeidsvoorwaarden voor 18.000 bankmedewerkers. Het
grootste struikelblok was het loonvoorstel. Over andere onderwerpen,
zoals afschaffing van de prestatiepremie, was wél overeenstemming.
De bonden legden het voorstel toen met een negatief advies voor aan
hun leden.

ABN houdt vooralsnog vast aan 3 procent loonsverhoging in twee jaar. De bonden willen minimaal 5 procent in die periode. ,,Terwijl de bank er uitstekend voor staat en volop winst maakt, is er voor de werknemers nauwelijks voldoende geld om de koopkracht bij te houden”, zegt onderhandelaar Sandra Hendriks van CNV.

===============================

*  De in cursief weergegeven uitspraken komen beiden uit een verschillend artikel van de Financiële Telegraaf, waarbij de laatste, met de uitspraak van Polhout, dateert van 20 december 2017, het eerste is hetzelfde artikel dat je hierboven weergegeven ziet.

** Letterlijk hetzelfde bericht in de Financiële Telegraaf, echter zonder bronvermelding, deBeurs.nl was 3 minuten eerder met de publicatie, echter het zou me niet verbazen als deBeurs.nl een onderdeel is van de Telegrof………

Heb na publicatie onmiddellijk de kop gecorrigeerd, die klopte niet, mijn excuus aan de eerste 7 lezers.

Eigen risico op de schop met Yvonne van Rooy (CDA)…… OEI!!!

Posted on by Willem Wachtmeester

Yvonne van Rooy is voorzitter van de Nederlandse Vereniging van Ziekenhuizen (NVZ), niet dat ze ook maar iets op het gebied van de gezondheidszorg heeft gestudeerd, nee van Rooy is als zovelen politiek benoemd, benoemingen voor figuren die zijn uitgepoept in de politiek en dat op veel te dik betaalde banen……

Van Rooy was in het verleden werkzaam voor het CNV ofwel het Nederlands Christelijk Werkgeversverbond (ha! ha! dit zou een contradictio in terminus moeten zijn….), niet vreemd dus dat ze met een plan op de proppen kwam, om het de ziekenhuizen makkelijker te maken en niet als christen met een plan te komen om het misdadige eigen risico af te schaffen….. Het eigen risico dat op zich het solidariteitsgevoel al aantast (afbraak van het solidariteitsgevoel onder de bevolking, zie de roep die keer op keer terugkomt om rokers extra te belasten en/of hen zelfs behandelingen te weigeren…)……

Voor eenvoudige ingrepen in het ziekenhuis, zou men in het vervolg € 150,– eigen risico moeten betalen……. Dit gaat uiteraard ook volkomen in tegen het solidariteitsprincipe in de zorg, immers alleen gezonde personen, die misschien eens in de 10 jaar een keer naar het ziekenhuis moeten, profiteren hiervan daar zij anders bijna hun gehele eigen risico waren kwijt geweest……. Chronisch zieken, ouderen en zwakkeren schieten hier niets mee op, daar ze in het overgrote deel van de gevallen minstens 2 keer, maar vaak meer keer per jaar naar het ziekenhuis moeten……..

Moet u nagaan: van Rooy probeert met dit voorstel de tegenstanders van het eigen risico de wind uit de zeilen te nemen…… ha! ha! ha! ha! ha! ha ha! ha! Knettergek!

Standpunt NL op Radio1 besteedde hier gistermorgen de uitzending aan, dit met de stelling: ‘Het eigen risico moet blijven zoals het is….’ ha! ha! ha! ha! ha! ha! ha! ha! De foute redactie van dit programma, dat meestal door de neoliberale hufter Kockelman wordt gepresenteerd, maar wegens diens vakantie werd waargenomen door presentator de Zwart, moet hebben gedacht: nu of nooit! Uiteraard is het grootste deel van de luisteraars tegen het eigen risico, maar dat interesseert de ‘christelijke’ KRO-NCRV kliek geen barst, men is daar voor het eigen risico, het is immers o.a. een uitvinding van volksverlakkers partij het CDA……….

Met deze stelling, kan men over een paar maanden in Standpunt, of een ander programma van deze omroep de luisteraar voor houden, dat ‘het grootste deel van de bevolking’ voor het eigen risico is……….. Met andere woorden, waarom was er in de stelling geen ruimte voor het afschaffen van het eigen risico?? Door op één van de stellingen te stemmen, geef je aan dat je het eigen risico accepteert……

Te gast in Standpunt NL was ‘zorgeconoom’ (ha! ha! ha!) Marcel Canoy en u begrijpt het al, deze neoliberaal ziet het voorstel van van Rooy helemaal zitten. Deze plork die hoogstwaarschijnlijk nooit enige armoede heeft gekend in zijn leven, zei doodleuk, dat de bijstandgerechtigden en chronisch zieken in veel gemeenten worden ontzien bij het eigen risico en de premiebetaling……..

Deze Canoy heeft nog nooit gehoord van het grote aantal mensen dat door alle armoede grote problemen heeft met het ophoesten van de premie en het eigen risico…… Zo is er intussen een groot aantal ‘zorgmijders’, mensen die vanwege het eigen risico, zich een ziekenhuis bezoek niet kunnen permitteren en de verwijzing van de huisarts niet opvolgen…….. De gevolgen daarvan zijn over het algemeen desastreus daar de klachten zich gaan stapelen en uiteindelijk een spoedopname, of erger nog een overlijden volgt……… Dat laatste is dan weer gunstig voor de zorgkosten, immers een dode gebruikt geen zorg……

Vergeet niet dat onder Rutte 2 het aantal mensen dat tegen-, op- of onder armoedegrens moet leven, is gestegen tot boven de 4 miljoen, waarvan een fiks deel niet eens in aanmerking komt voor speciale bijstand….. Daarnaast zijn er een groot aantal GGZ patiënten, die bij god niet weten hoe ze rond moeten komen, terwijl VVD ploert Schippers heeft bezuinigd op de zorg voor die mensen….. Vandaar het grote aantal verwarde mensen op straat, mensen waar de politie geen raad mee weet……. Al moet ik toegeven, dat dit beleid wel resultaat heeft opgeleverd: een groot aantal extra (geslaagde) suïcides, zodat ook deze mensen geen zorg meer nodig hebben >> besparing!!

Canoy durfde zelfs te beamen wat hufter de Zwart stelde: met een paracetamol gaan veel klachten ook weg…….. Vandaar dat ik beide ‘heren’ dan ook een slopende chronische ziekte toewens, met daaraan gekoppeld uitval voor het ‘arbeidsproces’ zodat ze dik in de armoede belanden…… Overigens een chronische ziekte waar paracetamol geen barst tegen uitricht.

Gelukkig kwam DSW (zorgverzekeraar) voorzitter Chris Oomen nog even aan het woord, deze stelde dat het eigen risico afgeschaft moet worden, daar dit het solidariteitsprincipe schaadt. Toen Oomen was uitgesproken, werd hij bedankt, zodat hij niet kon reageren op wat plork Canoy daarna te berde bracht….. Deze stelde dat dit niets met het solidariteitsprincipe te maken heeft. Alles wat krom is kan rechtgesproken worden, zo stelde Canoy en gaf Oomen daarmee nog een schop na, waarna hij nog dacht een slimme vergelijking te maken, die werkelijk kant nog wal raakte……. Eén ding bewees Canoy wel: alles wat krom is kan je rechtspreken (als je maar genoeg feiten buiten beschouwing laat…)

Lillian Marijnissen mocht ook heel even mee doen, en zij wees ‘de heren’ nog even op het feit, dat per gisteren de inkomens van zorgdirecteuren niet meer onder de Balkenende-norm vallen, u weet wel, dezelfde norm die op zich al meer dan een ton te hoog is…….. Daarmee wordt er een verdere aanslag gepleegd op de gelden die voor ‘medische zorg‘ werden en worden gereserveerd……. Uiteraard noemde Marijnissen ook de krankzinnig hoge medicijnkosten, waar het afbraakkabinet Rutte 2 geen reet aan heeft gedaan, oh nee, dat is niet helemaal waar: Schippers heeft zich herhaaldelijk een veer in de vieze reet gestoken, voor het overleg dat zij over de prijzen heeft gevoerd met de farmaceuten, ze durft zelfs te stellen dat ze daar ontzettend veel heeft binnengehaald……..

Allemaal onzin volgens Canoy, zaken die niets met het eigen risico van doen hebben……. Alsof het niet gaat om de zorgkosten te verminderen, de opzet van het eigen risico, waar onderzoeken al hebben aangetoond dat dit de grootste onzin is…….. Vergeet niet, dat mensen die te laat naar een ziekenhuis gaan, daar voor een fiks deel veel meer kosten maken dan nodig was geweest, waren ze eerder gegaan…….

Trouwens die Canoy hoopt zelf natuurlijk t.z.t. op een dik betaalde baan in de zorg, zeg maar één van de directeuren in een ziekenhuis (daar heb je er tegenwoordig al snel 3 of meer van….)……

Waar ‘ook al niet’ over werd gesproken, waren de enorme kosten die de zorgverzekeraars zelf maken met hun dienstverlening. Gehuisvest in peperdure designkantoren, vreet de veel te grote top daar dik mee uit de zorgruif en worden er kapitalen verspild aan reclame en marketing, zoals een flut tijdschrift uitgeven, dat geen verzekerde leest………..

Jumbo hysterisch over staking distributiepersoneel……..

Posted on by Willem Wachtmeester

Afgelopen dinsdag werd er een staking aangekondigd door het distributie (vakbonds-) personeel van Jumbo. De Jumbo-topgraaiers reageerden laconiek, dit zou geen invloed hebben op de schappen van de winkels voor de paasdagen……

Echter een dag later, spande de top van Jumbo een kort geding aan tegen de FNV en het CNV, daar er onevenredig veel schade zou worden berokkend met de staking……. ha! ha! ha! ha! ha! ha! ha! De top schreeuwde moord en brand, waarbij men wees op de belofte van 1,5% loonsverhoging voor het distributiepersoneel. Veel te weinig, de vakbonden stelden terecht dat er minstens 2,5% bij moet en dat ook de arbeidsvoorwaarden ten goede moeten worden aangepast.

Volgens de top van Jumbo heeft haar distributiepersoneel het beter dan in vergelijkbare bedrijven…… ha! ha! ha! ha! ha! ha! ha! Alsof dat een argument is!! (dit nog buiten of dit de waarheid is)

Ondanks dat Jumbo aanvoerde dat de staking al € 500.000– had gekost, stelde de rechter in Utrecht donderdag de top van Jumbo in het ongelijk, de staking mocht gewoon doorgang vinden. Een normale zaak, immers er bestaat zoiets als een stakingsrecht in Nederland, maar gezien het verleden pakt een dergelijk kort geding vaak slecht uit voor de werknemers, die een betere behandeling eisen en daarvoor een staking organiseren…..

Gisteren liet de top van Jumbo weten, dat de staking amper voor enige overlast had gezorgd….. Met andere woorden: alle drukte voor niets, waarbij men de gemoederen ophitste met leugens over de gevolgen van deze staking………

Ongelofelijk mensen, laat Jumbo de komende weken maar links liggen, totdat de topgraaiers van het bedrijf, het distributiepersoneel een schrale 2,5% loonsverhoging toekent…….. Op zeker, dat het salaris van deze top met heel wat meer dan 2,5% (per jaar) is verhoogd de laatste jaren……

Bij deze wens ik het Jumbo personeel mooie paasdagen met daarna een loonsverhoging van 2,5%!

Asscher belazert de boel wat betreft de flexwet, ook Limmen (CNV en CDA) deed een duit in de zak………

Posted on by Willem Wachtmeester

Afgelopen dinsdag luidde MKB Nederland heel hypocriet de noodklok: i.p.v. minder flexbanen door het vermaledijde sociaal akkoord, vastgelegd in de flexwet, is er een fikse toename te zien van het aantal flexbanen, terwijl er amper een toename is te zien, van het aantal vaste banen…….. Dit werd destijds na ondertekening van het akkoord al door echte deskundigen voorspelt, trouwens daarvoor behoef je niet eens deskundig te zijn!!!

In het BNR programma Ochtendspits diezelfde dag een reactie van Limmen, de topgraai CDA voorman van CNV, de arbeidersvakbond voor werkgevers. De plork reageerde alsof hij door een horzel was gestoken. Niets van waar, de beweringen van MKB Nederland, al voor het sociaal akkoord (getekend in 2013!!) was er een toename te zien van het aantal flexbanen…….. ha! ha! ha! ha! ha! ha! Ja, daarom werd dit onderdeel opgenomen in het akkoord, overigens vooral onder druk van het FNV!!

Volgens Limmen moeten ‘we’ geduld hebben, immers een aantal maatregelen uit het akkoord (hij doelt hier op de flexwet…) zijn pas sinds een paar maanden (8 maanden) in werking…… ha! ha! ha! ha! Alsof dat iets uitmaakt, wat betreft de flexibiliteit!!

Benieuwd wanneer de toplobbyist voor politiek en bedrijfsleven, Limmen de overstap maakt naar de politiek of een mooie politieke benoeming krijgt toegewezen, al zou je met zijn ‘ inspanningen’  niet vreemd op hoeven te kijken, als hij bij het e.o.a. bedrijf een dikke baan aangeboden krijgt….. Jezus wat een hufter en klootzak!!

Vanmorgen hoorde ik in het Mediaforum (Radio1), dat Asscher zich ook al tegen de uitspraken van MKB Nederland heeft afgezet. Volgens Asscher waren er in het 4de kwartaal 2015, vergeleken met het 3de kwartaal van datzelfde jaar 5.000 meer vaste banen. Daar had de grofgraaier van het cijfergoochelinstituut CBS, van Mulligen weer commentaar op, daar dit niet klopt, als je de cijfers vergelijkt met die van het 4de kwartaal 2014. Vergeleken met die periode was er in het 4de kwartaal 2015 een krimp te zien van 48.000 vaste banen……. ha! ha! ha! ha! ha! Van Mulligen stelt dat het cijfer door Asscher genoemd wel klopt, maar je moet daarbij wel rekening houden met seizoensinvloeden….. Bovendien is Asscher wel erg snel met zijn positieve conclusie, daar de flexwet pas medio vorig jaar van kracht werd, aldus van Mulligen……..

Van Mulligen sprak in tegenstelling tot eerdere ‘optredens’ voor de radiomicrofoon, behoorlijk hikkend en stotterend. Logisch hij moest voor het eerst in lange tijd, de regering tegenspreken. Het CBS is vooral een cijfergoochelinstituut ten behoeve van de regering, dat wordt een ‘beetje moeilijk’ als je eigen gepubliceerde cijfers niet in overeenstemming zijn met die van de regering, of zoals in dit geval met die van PvdA oplichter Asscher……..

Voor meer berichten n.a.v. het voorgaande, klik op één van de labels, die u onder dit bericht aantreft.

ABN Amro personeel krijgt na jaren eindelijk loonsverhoging van 1,5%…… ha! ha! ha! ha! ha! ha!

Posted on by Willem Wachtmeester

Ja, beste mensen, het is weer eens zover, u zult er niet om kunnen lachen, maar zoveel onbeschofte brutaliteit werkt op mijn lachspieren….. CNV truttehoofd en grofgraaier Sandra Hendriks verklaarde o.a. bij de Beurs.nl, dat het belangrijk is, dat er na jarenlang de nullijn te hebben gevolgd, voor het (gewone) personeel van ABN Amro, er nu eindelijk weer een loonsverhoging in het verschiet ligt….. Houdt u vast: 1,5% per 1 januari 2017…….. ha! ha! ha! ha! ha! Wat zal dat personeel zich in het pak genaaid voelen, jezus!! De topgraaiers van ABN Amro zijn er de laatste jaren minstens € 10.000,– per jaar op vooruit gegaan, terwijl zij bepaald al niet te klagen hadden, met de onbeschoft hoge inkomens, die men aan de top binnenharkt……..

De nieuwe, 2 jarige CAO gaat volgende maand in. Daarin zijn ook afspraken gemaakt voor de komende 4 jaar, voor het vernieuwen van het ‘sociaal plan’ (ha! ha! Lees: asociaal plan). Dit alles om de gevolgen van ‘eventuele reorganisaties’ mogelijk te maken……. Godverdomme! Hier zijn Hendriks en haar CNV dus alvast akkoord gegaan met ontslagen in de toekomst…… Maar dat was ‘t nog niet, beste lezer, daarvoor heeft het CNV zelfs in moeten leveren!!! ha! ha! ha! ha! ha! Het gore lef!!

De bank heeft toegezegd extra te investeren in het inzetbaar houden van de medewerkers. Daarvoor is het CNV (namens de leden) akkoord gegaan met een ‘kleine verlaging’ van de ontslagvergoeding…… Let wel: het gaat hier om de ontslagvergoeding voor gewoon personeel, dus het gaat om al onbeschoft lage ontslagvergoedingen, waar de vakbonden mee akkoord gingen in het (a)sociaal akkoord…. Een normale, goede werkgever had zelf zijn personeel al lang scholing en/of training aangeboden, maar dat geldt niet voor deze bank, die ons allen miljarden heeft gekost en waar de winsten al weer vrolijk door de schoorsteen verdwijnen………….

“We hebben lastige discussies gevoerd en moeilijke beslissingen moeten nemen”, zo stelde Hilde Garsen, directeur personeelszaken van ABN Amro…… ha! ha! ha! ha! ha! ha! Jezus wat een oplichter! ABN Amro is hier de grote winnaar, een loonsverhoging van niets (neem alleen al de inflatie van de afgelopen jaren bij elkaar opgeteld) en dan nog: -een verhoging, die pas over een jaar ingaat, -een uitkleding van de arbeidsvoorwaarden, plus -een min of meer akkoord van het CNV voor ontslagen en waarvoor? Naast de al genoemde belachelijke kleine loonsverhoging, een manke belofte, die een plicht zou moeten zijn!!

Het akkoord moet nog voorgelegd worden aan de leden en dat gebeurt per stemming…. Dit daar het CNV weet, dat een groot deel van de leden toch niet oplet en ervan uitgaat, dat de bond voor hun belangen opkomt…….

Daarom hier een oproep aan CNV leden van ABN Amro: ga niet akkoord met deze maffe CAO en onbeschofte afspraken, die u alleen maar kunnen schaden. Eis dat Hendriks wordt ontslagen (hoewel die nu waarschijnlijk al een mooie toezegging van ABN Amro heeft voor de toekomst….).

Mensen pik het niet laner, dat u gekoeioneerd wordt door dit soort geteisem!!!

Klik voor meer berichten n.a.v. het voorgaande op de volgende labels, die u onder dit bericht terugvindt: ABN Amro, topinkomens, loonsverhoging, sociaal akkoord, arbeidsvoorwaarden, ontslagvergoeding, reorganisatie, sociaal akkoord en/of sociale hervormingen.

Maurice Limmen (opperhoofd CNV) en de CAO voor ambtenaren, echt een ‘vakbondsman’ waar de werknemer van nu iets aan heeft, die Limmen……. ha! ha! ha! ha! ha! ha! ha! ha!

Posted on by Willem Wachtmeester

Het CNV, een vakbond die in 1909 ontstond uit kleinere christelijke vakbonden, is eigenlijk geen bliksem veranderd. De christelijke vakbonden werden opgericht, daar dominee, pastoor en stromannen van de grote ondernemers, om een tegenwicht te bieden aan de, in hun ogen veel te rode seculiere bonden. Zo kon men mooi de arbeiders een rad voor ogen draaien en de macht van kerk en ondernemers handhaven………

Grofgraaier Maurice Limmen is de zoveelste voorzitter, die blijk geeft nog steeds zijn leden te willen bedonderen. Dat bleek onlangs weer, toen deze enorme hufter tekende voor de CAO t.b.v. de publieke- en semi-publieke sector Een akkoord waarbij deze werknemers een sigaar uit eigen doos krijgen, ze ontvangen extra loon, maar bouwen een stuk minder pensioen op. Het CNV (en daarmee Limmen), loog keihard, dat hun leden achter deze CAO stonden, terwijl deze bond pas na ondertekening van die CAO, de leden ging raadplegen…. Daar zijn deze bond en nog twee kleinere bonden al een aantal dagen mee bezig en als alles verloopt zoals de volksverlakkers stelden, zal men dit de komende dagen afronden.

Afgelopen zaterdag hoorde ik Limmen bij BNR in de herhaling. De klootzak durfde keihard te zeggen, als was hij de eerste beste werkgever, dat de arbeidskorting, die ervoor zal zorgen, dat arbeiders meer overhouden van hun loon, ook bedoeld is om mensen te stimuleren aan het werk te gaan….. ha! ha! ha! ha! ha! ha! ha! Het is duidelijk, deze ‘christelijke’ grofgraaier staat totaal buiten de werkelijkheid van de leden, die zijn vakbond heeft. Er is simpelweg geen werk, nou ja, er zijn er iets van 30.000 (als dit gezegd wordt, moet je er al 10.000 van aftrekken) moeilijk te vervullen specialistische banen. De rest van de ‘130.000 vacatures’, zijn banen die met de huidige werkgelegenheid altijd vacant zullen staan, dit komt onder meer, doordat bij vervulling van zo’n vacature een volgende weer vacant komt. Oorzaken: natuurlijk verloop, ziekte, ongevallen, ontslagen (op staande voet) en niet te vergeten faillissementen. Hoorde de psychopathische, neoliberale, inhumane, ADHD keffer Hans de Boer iets dergelijks stellen, terwijl ook hij moet weten,dat  je minstens 100.000 vacatures nooit kan wegwerken, maar desondanks glashard zeggen dat er 130.000 vacatures te vervullen zijn.

Wat Limmen en de Boer (VNO-NCW, ook al ‘christelijk’) met dit soort praatjes wel doen, is haatzaaien tegen werklozen en bijstandsgerechtigden, alsof het tegenwoordig een pretje is werkloos te zijn, godverdomme!! Je wordt op je huid gezeten door het UWV tot je er gek van wordt en de WW uitkering is zo kort en laag, dat je echt niet denkt van: ‘zo, ik hoef niets meer te doen’.

Het is duidelijk: Limmen mikt op een politieke benoemde baan, of zelfs een in de politiek (het CDA), nadat hij de vakbond vaarwel zegt……

Als u lid bent van het CNV, zeg dan zo snel mogelijk uw lidmaatschap op en ga naar het FNV, waar van der Kolk nog altijd invloed heeft, dat kan je duidelijk aan de houding van lamlul Heerts zien!!! Overigens als u lid bent vanwege de ‘C’ in CNV, deze bond heeft allang niets meer met ‘christelijk’ van doen!!

Zie ook: ‘Plasterk definitief toegetreden tot de orde van autocratische regenten, of hoe hij de ambtenaren pakt……….‘

       en: ‘Plasterk vindt de 5% loonsverhoging voor ambtenaren ‘heel fors…’ ha! ha! ha! ha!‘

Voor meer berichten met/over MauriceLimmen, CAO, CNV, vakbonden, FNV, Henk van der Kolk, politie-acties (die pikten het ‘geweldige’ akkoord niet, dat Limmen tekende en terecht!), loonsverhoging, pensioen en/of arbeidsvoorwaarden, klik op het desbetreffende label, onder dit bericht.

nl Nederlands
nl Nederlandsen Englishru Русскийes Españolzh-CN 简体中文fr Françaisde Deutschhi हिन्दीit Italianopt Português