FNV zwicht wat betreft pensioen voor werkgevers en Rutte 3: ‘je hebt alleen recht’ op een variabel pensioen……………

Dacht werkelijk te dromen toen ik afgelopen week op de radio hoorde dat de FNV akkoord is met een variabel pensioen, dit kan betekenen dat je pensioen aanmerkelijk lager uitvalt dan ooit gedacht……. E.e.a. naar aanleiding van overleg tussen de FNV en werkgeversorganisatie VNO-NCW.

Kortom de FNV is akkoord gegaan met het nog meer vergokken op de beurs van de pensioengelden, geld dat in de loop van jaren bij elkaar werd gespaard door de leden……..

Ho even Azijnpisser: de ‘sociale partners’ hebben laten weten dat men deze zaak nog moet voorleggen aan de leden. Gegarandeerd dat de leden van werkgeversorganisatie VNO-NCW geen bezwaar hebben tegen een variabel pensioen, als de werkgeversbijdrage voor de pensioenen maar verder wordt teruggebracht…… Vergeet niet dat het goed is voor de grote werkgevers als de pensioenfondsen hun geld vergokken op aan de beurs genoteerde bedrijven……

De leden van de FNV die zich nog inzetten voor de vakbond, zijn bijna altijd voor de door de top bedachte zaken, of voor de door diezelfde top uitonderhandelde akkoorden met de ‘sociale partners…’

Gezien het voorgaande: hoe kon de FNV top hier in godsnaam mee akkoord gaan?

PvdA rollatorslet Klijnsma heeft de FNV kapot gereorganiseerd en de persoon die haar daarbij hielp was Han Busker, een oud lid van de marechaussee, die overstapte naar de politie, ofwel een rechtse rakker die allesbehalve het beste voorheeft met de arbeiders……

Volgens de FNV hebben de leden massaal gestemd voor Busker als voorzitter, echter dat is maar zeer de vraag, immers wat voor keus heb je als de meer dan verrotte top en de figuren die op moesten zouten, zo’n figuur aandragen als de enige geschikte kandidaat??

Hopeloos mensen, hopeloos…….

Het wachten is nu op het akkoord van de FNV met het volledig afschaffen van de ontslagvergoeding en (de duur van) doorbetaling bij ziekte door werkgevers, dan wel deze zaken sterk terug te schalen……..

ABN Amro personeel krijgt na jaren eindelijk loonsverhoging van 1,5%…… ha! ha! ha! ha! ha! ha!

Ja, beste mensen, het is weer eens zover, u zult er niet om kunnen lachen, maar zoveel onbeschofte brutaliteit werkt op mijn lachspieren….. CNV truttehoofd en grofgraaier Sandra Hendriks verklaarde o.a. bij de Beurs.nl, dat het belangrijk is, dat er na jarenlang de nullijn te hebben gevolgd, voor het (gewone) personeel van ABN Amro, er nu eindelijk weer een loonsverhoging in het verschiet ligt….. Houdt u vast: 1,5% per 1 januari 2017…….. ha! ha! ha! ha! ha! Wat zal dat personeel zich in het pak genaaid voelen, jezus!! De topgraaiers van ABN Amro zijn er de laatste jaren minstens € 10.000,– per jaar op vooruit gegaan, terwijl zij bepaald al niet te klagen hadden, met de onbeschoft hoge inkomens, die men aan de top binnenharkt……..

De nieuwe, 2 jarige CAO gaat volgende maand in. Daarin zijn ook afspraken gemaakt voor de komende 4 jaar, voor het vernieuwen van het ‘sociaal plan’ (ha! ha! Lees: asociaal plan). Dit alles om de gevolgen van ‘eventuele reorganisaties’ mogelijk te maken……. Godverdomme! Hier zijn Hendriks en haar CNV dus alvast akkoord gegaan met ontslagen in de toekomst…… Maar dat was ‘t nog niet, beste lezer, daarvoor heeft het CNV zelfs in moeten leveren!!! ha! ha! ha! ha! ha! Het gore lef!!

De bank heeft toegezegd extra te investeren in het inzetbaar houden van de medewerkers. Daarvoor is het CNV (namens de leden) akkoord gegaan met een ‘kleine verlaging’ van de ontslagvergoeding…… Let wel: het gaat hier om de ontslagvergoeding voor gewoon personeel, dus het gaat om al onbeschoft lage ontslagvergoedingen, waar de vakbonden mee akkoord gingen in het (a)sociaal akkoord…. Een normale, goede werkgever had zelf zijn personeel al lang scholing en/of training aangeboden, maar dat geldt niet voor deze bank, die ons allen miljarden heeft gekost en waar de winsten al weer vrolijk door de schoorsteen verdwijnen………….

“We hebben lastige discussies gevoerd en moeilijke beslissingen moeten nemen”, zo stelde Hilde Garsen, directeur personeelszaken van ABN Amro…… ha! ha! ha! ha! ha! ha! Jezus wat een oplichter! ABN Amro is hier de grote winnaar, een loonsverhoging van niets (neem alleen al de inflatie van de afgelopen jaren bij elkaar opgeteld) en dan nog: -een verhoging, die pas over een jaar ingaat, -een uitkleding van de arbeidsvoorwaarden, plus -een min of meer akkoord van het CNV voor ontslagen en waarvoor? Naast de al genoemde belachelijke kleine loonsverhoging, een manke belofte, die een plicht zou moeten zijn!!

Het akkoord moet nog voorgelegd worden aan de leden en dat gebeurt per stemming…. Dit daar het CNV weet, dat een groot deel van de leden toch niet oplet en ervan uitgaat, dat de bond voor hun belangen opkomt…….
Daarom hier een oproep aan CNV leden van ABN Amro: ga niet akkoord met deze maffe CAO en onbeschofte afspraken, die u alleen maar kunnen schaden. Eis dat Hendriks wordt ontslagen (hoewel die nu waarschijnlijk al een mooie toezegging van ABN Amro heeft voor de toekomst….).
Mensen pik het niet laner, dat u gekoeioneerd wordt door dit soort geteisem!!!

Klik voor meer berichten n.a.v. het voorgaande op de volgende labels, die u onder dit bericht terugvindt: ABN Amro, topinkomens, loonsverhoging, sociaal akkoord, arbeidsvoorwaarden, ontslagvergoeding, reorganisatie, sociaal akkoord en/of sociale hervormingen.

Asscher en zijn laatste grote blunder: werkgevers in topstemming!!!

De nieuwe ontslagregels van de disfunctionerend PvdA minister en groot-volksverlakker Asscher zitten ‘zo goed in elkaar getimmerd’ dat nog geen maand na invoering, de werkgevers al een manier hebben gevonden om voor een deel onder de transitievergoeding (vergoeding bij ontslag) uit te komen. In plaats van na twee jaar ziekte van hun werknemers, dezen te ontslaan, houden de werkgevers deze zieke medewerker in dienst. Niet dat deze werknemers daar ook maar enig recht aan kan ontlenen, nee zelfs de transitievergoeding hoeft niet betaald te worden, als de werkgever deze werknemers onbetaald in dienst houdt……..

“Deze manier van denken past niet bij fatsoenlijk werkgeverschap”, aldus Asscher…… ha! ha! ha! ha! ha! ha! ha! Het is weer eens duidelijk: Asscher leeft in het land van ooit, maar wel tegen een ontiegelijk hoge vergoeding!!! “Een arbeidsongeschikte werknemer heeft net als iedereen recht op een transitievergoeding bij ontslag”, aldus deze heftig blunderende ‘minister’ Asscher. Voorts stelde deze lamlul dat e.e.a. mogelijk in strijd is met Europese* regelgeving en de algemene wet gelijke behandeling……… ha! ha! ha! ha! ha! ha! ha! Dat hadden Asscher en de rest van het geteisem, die aan werknemerskant (dus ook de ‘vakbonden’) akkoord gingen met de nieuwe ‘sociale’ arbeidswetgeving, kunnen weten. Oh nee, ik vergis me, dat had Asscher niet kunnen weten, daar is hij veel te dom voor, excuus!!

* Europees? EU bedoelt de flapdrol. Dit ergert me de laatste jaren regelmatig, de EU beslaat (gelukkig voor een aantal Europeanen) bepaald niet het hele Europese grondgebied…..

Voor meer berichten over Asscher, de sociale wetgeving, arbeidsvoorwaarden, het ontslagrecht en/of flexibilisering, klik op het desbetreffende label, onder dit bericht.

Schippers wil de zorgkosten opjagen naar ongekende hoogte, dit i.h.k.v. het terugdringen van de zorgkosten…….. ha! ha! ha! ha! ha!

Hare VVD kwaadaardigheid Schippers, liet gisteren weten, dat ze de ‘totale lichaamsscan’ (hier ‘total body scan’ genaamd, waarom zou je Nederlands gebruiken, als het ook in het Engels kan??) wil toestaan, de scan die nu nog verboden is in Nederland…….. Overigens een scan, die voor de grote onderlaag in onze maatschappij niet weggelegd zal zijn, daar de kosten veel te hoog zijn, deze beginnen bij zo’n € 900,– per scan. Dat maakt niet uit, immers we hebben toch al een klassenmaatschappij, had je maar in een beter sociaal milieu geboren moeten worden, ja toch??!!!

De bedrijven die zo’n lichaamsscan aanbieden, willen niet de kans lopen, dat ze nalatig zijn geweest, dus geven ze bij elke kleine afwijking (die iedereen heeft) het advies, dat de klant naar de specialist moet. Gevolg: de gescande personen, zullen met minstens drie van deze oneffenheden te maken krijgen en de deur bij de specialisten platlopen……. U begrijpt natuurlijk wel, dat hiermee de kosten voor de zorg gigantisch zullen stijgen. Precies dat is het stokpaardje van VVD stoephoer Schippers, ‘de uit de pan rijzende zorgkosten (moeten omlaag)’, zijn woorden, die ze intussen zo’n 1.000 keer moet hebben geventileerd in het openbaar………..

Maar er zit nog meer ellende aan vast: velen zullen zich na zo’n scan volkomen onterecht grote zorgen gaan maken, die weer kunnen resulteren in psychische problemen en ook dat zal de zorgkosten weer doen rijzen…. Al heeft VVD helleveeg Schippers op de GGZ al ongelofelijk onbeschoft en inhumaan bezuinigd…….

Het is dan ook duidelijk, dat die stijgende zorgkosten helemaal geen probleem zijn voor Schippers, ze gebruikt het alleen om de grote onderlaag nog meer poten uit te kunnen draaien. Schippers, is net als haar partijgenoten in de eerste plaats lobbyist voor het bedrijfsleven en de welgestelden, in haar geval voor -directeuren en managers van ziekenhuizen en andere zorginstellingen (waarvan het ene bericht na het andere naar buiten komt, over gigantische salarissen en ontslagvergoedingen), -de farmaceutische industrie, die hun medicijnen nog steeds zo’n 30 keer over de kop verkopen, -de fabrikanten van medische apparatuur, die hun apparatuur elders rustig voor de helft van de prijs verkopen, desnoods met een zak geld, voor de bestuurders die moeten beslissen over de aanschaf van die apparatuur….. En wat dacht u tot slot van de bouwmaffia, die maar wat graag, het ene peperdure designziekenhuis na het andere uit de grond stampen…….. Uiteraard zijn er nog meer voorbeelden te noemen, waaruit blijkt dat Schippers veel te weinig, of niets doet aan de stijgende zorgkosten….

Aan het voorgaande geheel kan nu dus zelfs een pleidooi toegevoegd worden, waaruit blijkt dat ze deze zorgkosten nog verder wil opjagen, middels een lichaamsscan, die ook nog eens voor het grootste deel van de bevolking niet weggelegd zal zijn. Reken maar, dat deze scans niet in het zorgpakket zullen worden opgenomen…….

Als de tyfustrut Schippers echt de kosten in de hand wil houden, moet ze bijvoorbeeld de lichaamsscan verboden houden en zou ze de mensen, die in het buitenland zo’n scan laten doen, waaruit niets echt verontrustends naar voren komt, ook moeten laten betalen, voor alle zorg die ze op basis van deze scan van specialisten eisen…….

Overigens over de halleluja jutteperen verhalen, zoals van Henny Huisman, dat men nog leeft dankzij zo’n lichaamsscan, valt nog wel het e.e.a. te zeggen: wie vertelt mij, dat de kwalen, die bij deze scan naar voren kwamen, niet alsnog op tijd zouden zijn gevonden, via de reguliere zorg?? Daarnaast wordt het de hoogste tijd, dat de overheid meer volksonderzoeken doet, zoals die op ernstige kwalen als maag en darmkanker, of borstkanker. Wat is er tegen om mensen via voorlichting en simpele tests, zoals die naar diabetes, eens in de twee jaar, of na bepaalde leeftijd, eens per jaar te doen??? Via deze relatief goedkope tests kan men ook veel belastinggeld besparen!! Immers door vroegtijdige behandeling, is de kans op succes een stuk groter en zullen de verdere zorgkosten sterk beperkt worden……..

Voor meer berichten over zorgkosten, medicijnprijs, medische apparatuur, medisch onderzoek en/of Schippers, klik op het desbetreffende label, onder dit bericht

Maurice Limmen (CNV) beklaagt zich over WAO gat……. OEI!!!!

Donderdagmorgen op Radio1, rond 9.15 u., was Maurice Limmen, voorzitter van CNV te horen met zijn beklag over het WAO gat. De AOW wordt versneld opgeschroefd naar 67 jaar, dus vanaf die leeftijd heeft u recht op AOW. Echter het pensioen wordt in stappen verhoogd richting die leeftijd, dat betekent dat velen straks met een inkomen uit pensioen zitten, dat niet voldoende is, om van rond te komen, immers de AOW is een aanvulling op het pensioen, dat voor velen te laag is, om van rond te komen…….. Even het gemiddelde pensioen in Nederland: dat is rond de € 500,– per maand…… Het is dat ‘t godverdomme zo achterlijk smerig is, anders zou je je daadwerkelijk doodlachen….. Hoe is het mogelijk, dat dit zomaar werd doorgevoerd,, met instemming van de vakbonden……. Deze labbekakkige honden aambei durfde zelfs te stellen, dat het misschien een idee was, deze mensen een renteloze lening te verschaffen via de Sociale Verzekeringsbank (SVB). Leuk voor mensen met een minimaal pensioen, mogen ze, terwijl ze hun leven lang hebben betaald voor de AOW, de rest van hun leven een schuld afbetalen, die zelfs binnen een jaar behoorlijk kan oplopen. Kijk daar heeft Limmen geen last van, deze grofgraaier gaat uiteraard met een uiterst vet inkomen naar huis…….

Maar erger nog, de lul Limmen antwoordde negatief op de vraag, of hij geen spijt had (van het meer dan) het (a)sociaal akkoord te hebben ondertekend…. Wel nee, ach één foutje en we doen net of ‘we’ daar bijzonder boos over zijn……….. Terwijl ook CNV tekende voor het afpakken van rechten, die arbeiders en de bonden in het verleden, volkomen terecht, bevochten hadden, zoals het ontslagrecht…….

De vakbonden zijn verworden tot grote bedrijven met een loodzware, dik betaalde top, die danst naar de pijpen van de politiek en zo af en toe zelfs, naar die van grote bedrijven…….. Daarom moeten de vakbonden hervormd worden: het grootste deel van de top eruit, terug in normale kantoorgebouwen, met een echt gemotiveerde club mensen, zoals de bonden daar ooit mee bevolkt waren. De contributie moet terug naar normale bedragen, geen oud politici in de bonden en een verbod voor bestuursleden in de bond, om na hun baan bij een vakbond, ooit toe te treden tot de politiek! Tot slot natuurlijk een maximaal salaris voor de top van € 40.000,–!!! Zo kunnen de vakbonden pas weer echt een factor van betekenis worden en zullen de vakbonden door het vertrouwen dat ze met deze maatregelen zullen winnen, nieuwe leden werven!!!!

Voor meer ‘fijne’ berichten over Limmen, klik op het label met zijn naam, onder dit bericht. Dat geldt uiteraard ook voor pensioen en AOW.

Zie ook: ‘CDA voor loonsverlaging oudere werknemers……. Echt hééééél christelijk…!!!

Eurlings krijgt vanwege ‘waanzinnig succesvol’ functioneren op staande voet ontslag…………

Totaal CDA onbenul Eurlings kreeg vandaag op staande voet ontslag als CEO van de KLM, al spreken de grote Nederlandse mediaorganen over ‘een direct opstappen van Eurlings…..’ ha! ha! ha! ha! ha! Eurlings zei, dat hij met een (waanzinnig) positief gevoel terugkijkt op z’n tijd bij de KLM, alsof hij daar jaren zat, i.p.v. de amper anderhalf jaar, dat hij daar werkzaam was…… ha! ha! ha! ha! ha!
Hij voldeed zo ‘waanzinnig’ (een stopwoord van deze koekwous), dat hij vandaag op moest stappen, dit nadat hij vorige week nog zei, dat hij er niet over dacht op te stappen bij de KLM…… ha! ha! ha! ha! ha!
De levend geworden wanprestatie Eurlings krijgt maar liefst € 475.000,– mee, als ontslagvergoeding………

Zie ook: ‘KLM koers zakte in, BNR probeerde dit nog te wijten aan boosheid van aandeelhouders, over de schop die Eurlings onder z’n sjoemelende reet kreeg…. ha! ha! ha! ha! ha! ha!